Коллеги, доброго времени суток. Моя хорошая знакомая обратилась со следующим вопросом, помогите, пожалуйста.
викладач працює в ВНЗ 1-2 рівня акредитації (ХХХ технікум ХХХ Національного університету - тобто технікум входить до складу університету)
Тобто згідно закону України "Про вищу освіту" ця посада визначається як "педагогічний працівник".
Згідно цього ж закону пед.навантаження не може переивщувати 720 годин
Існує якась постанова де вказано, що достатньо 0.25% ставки (тобто 180 годин від 720 годин) щоб йшов стаж...
ПИТАННЯ 1: Чи справді це так. Якщо так, то можна отримати ссилку на цю Постанову?
Далі: викладач в данному закладі - за основним місцем роботи.
Але забезпечили його роботою лише на 168 годин.
Це 220 грн в місяць. Чи реально прожити на таку суму? Звичайно, що ні.
Юрист сказав, що ВНЗ (тобто технікум) має доплачувати якусь компенсацію до мінімальної заробітної плати. І можна подати заяву до суду з вимогою відшкодувати за цей рік кошти,які не були доплачені.
ПИТАННЯ 2: Чи це справді так? Які законодавчі акти існують з цього приводу? На що ссилатись, при подачі заяви до суду?І як це зробити, яковже рік виплачується 220 грн.
Нарешті,якщо технікум забезпечив всього 168 годин, потім "з боєм"- 180 годин
чи зобовязаний викладач відвідувати всі педагогічні наради (1-2 рази на місяць), всі наради при директорі (1-2 рази на тиждень), засідання циклових комісій (4 рази на місяць) і т.п.
ПИТАННЯ 3: 1) чи зобовязаний викладач це все відвідувати (якщо в законі про вищу освіту це не сказано (див.додаток нижче), однак така практика існує в середніх загальноосвітніх закладах (тобто школах) і це записано у відповідном у законі "Про середні загальносовітні заклади"
2) чи має право креівництво технікуму звільнити людину,якщо вона ці заходи при нагрузці в 180годин і ідсутності цієї доплати до мінімальної зарлпати, не відвідіє пед.наради і т.п.
Далі, якщо викладач іногородній, чи зобовзяані його забезпечити житлом.
Технікум "ТІПА" забезпечує - але при цьому - це голі стіни, цемент, кімната не придатна для житла, потребує кап.ремонту (за кшои викладачів!!!), немає меблів, санвузол, немає ванни, кухні і т.п.
Чи можна на таку ситуацію подати до суду чи прокуратури?
ДОПОМОЖІТЬ, БУДЬ ЛАСКА, якомога швидше БО ВЖЕ ЙДЕ ПИТАННЯ ЖИТТТЯ І СМЕРТИ!!!!
КЕРІВНИЦТВО ТИСНЕ, І СТВОРЮЄ ВСІ УМОВИ ЩОДО ЗВІЛЬНЕННЯ, ЩОБ ВЛАШТУВАТИ "СВОЮ" ЛЮДИНУ
ПРИ ЦЬОМУ НЕ ЗАБЕЗПЕЧУЄ НІ 720 ГОДИН, НІ МІНІМАЛЬНОЇ ЗАРПЛАТНІ, НІ НАЛЕЖНИХ УМОВ ДЛЯ ЖИТЛА
А ШАНТАЖУЄ ЗВІЛЬНЕННЯМ У РАЗІ ВІДСУТНОСТІ НА ПЕДНАРАДІ, НА ЯКУ ТЕРБА ЇЗДИТИ З ДОМУ ЗА 100 КМ (ОСКІЛЬКИ ЖИТИ В ТИХ УМОВАХ ЯКІ ТИПУ НАДАЮТЬ - НЕМОЖЛИВО, ПОТРІБНІ КОШТИ НА РЕМОНТ ЯК МІНІМУМ).
ДЯКУЮ.
З ПОВАГОЮ, ОКСАНА