Натрапила на цікаву статтю. Виявляється Указом Президії Верховної Ради СРСР від 24.09.1974 р №311-ІХ "Про умови роботи тимчасових працівників і службовців" була окреслена таки категорія тимчасових працівників,яка визнавала їх тимчасовими на строк до двох місяців ,позбавляла роботодавця права на випробувальний термін і дозволяла звільняти без попередження працівника,його заяви в останній день роботи. При цьому геть не йдеться про сезонну потребність такої роботи : "тимчасовими вважаються працівники, прийняті на роботу на строк до двох місяців, А (не і) для заміщення тимчасово відсутніх ....до 4-х місяців"... Звідси випливає,що таки можна укладати строковий трудовий договір на 2 місяці чи я щось не вірно зрозуміла. Поділіться враженнями будь-ласка,шановні колеги.
__________________
Істина має усміхатися, щоб бути привабливою
|