Показать сообщение отдельно
Старый 07.07.2010, 14:02   #67
galadriell
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для galadriell
 
Регистрация: 29.01.2009
Сообщений: 226
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 9 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

дійсно, вибір не широкий...
але я думаю керівництво підприємства не просто так захотіло зробити це переміщення... думаю, що для цього було достатньо причин...
відмовляється підписувати - скласти акт зі свідками про те, що їй в голос був зачитаний наказ і вона відмовилась підписувати...
і тоді її діло маленьке, аюо ходити на роботу, або звільнитись, або бути звільненою за прогули.... от і все... а краще перед тим їй це все пояснити і вона прийме зважене рішення..

ви ж тримайте в курсі справи як там розвиватимуться події...

Последний раз редактировалось Мотя; 09.07.2010 в 13:52. Причина: Объединила два поста в один
galadriell вне форума   Ответить с цитированием