Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Прием на работу. Испытательный срок (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=64)
-   -   Документы при оформлении на работу (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=512)

BaNI 25.10.2018 16:19

спасибо большое за совет. За журнал ознакомлений я не подумала

vika2006 12.11.2018 20:19

Обращусь за помощью к экспертам, так как не нашла ответа на данный вопрос. Сегодня кандидат при оформлении устроил скандал, так как у него потребовали ИНН, а он сказал, что у него ID паспорт и ИНН вписан в него, поэтому отдельно мы не имеем права требовать.
Это так?

Inka 12.11.2018 22:53

Про затвердження зразка бланка, технічного опису та Порядку оформлення, видачі, обміну, пересилання, вилучення, повернення державі, визнання недійсним та знищення паспорта громадянина України:
Цитата:

ТЕХНІЧНИЙ ОПИС
бланка паспорта громадянина України з безконтактним електронним носієм

(...)

9. На зворотному боці паспорта міститься зона візуальної перевірки (VI) та машинозчитувана зона (VII).

У зоні VI одним рядком надруковано напис “ПАСПОРТ ГРОМАДЯНИНА УКРАЇНИ Є ВЛАСНІСТЮ УКРАЇНИ” та назву підприємства, що виготовило паспорт, - “ПК “Україна”.

Нижче, послідовно, згори донизу, надруковано назви полів:

“Дата видачі/Date of issue”, “Орган, що видав/ Authority”;

“РНОКПП/RNTRC”;

(...)

18-1. Реєстраційний номер облікової картки платника податків з Державного реєстру фізичних осіб - платників податків (РНОКПП) зазначається десятьма цифрами.

У разі наявності повідомлення про відмову від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків з Державного реєстру фізичних осіб - платників податків (для фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовляються від прийняття зазначеного номера та офіційно повідомили про це відповідному контролюючому органу) у відповідному полі проставляється слово “відмова”. У разі відсутності інформації відповідне поле не заповнюється.
Про затвердження Положення про реєстрацію фізичних осіб у Державному реєстрі фізичних осіб - платників податків:

Цитата:

ХІ. Використання реєстраційного номера облікової картки платника податків або серії та/або номера паспорта (для фізичних осіб, які мають право здійснювати будь-які платежі за серією та/або номером паспорта)

1. Реєстраційний номер облікової картки платника податків або серія та/або номер паспорта (для фізичних осіб, які мають право здійснювати будь-які платежі за серією та/або номером паспорта) використовуються органами державної влади та органами місцевого самоврядування, юридичними особами незалежно від організаційно-правових форм, у тому числі установами Національного банку України, банками та іншими фінансовими установами, біржами, громадськими формуваннями, особами, які провадять незалежну професійну діяльність, фізичними особами - підприємцями, а також фізичними особами в усіх документах, які містять інформацію про об’єкти оподаткування фізичних осіб або про сплату податків, зокрема у разі:

виплати доходів, з яких утримуються податки згідно із законодавством України. Фізичні особи зобов’язані подавати інформацію про реєстраційний номер облікової картки платника податків юридичним та фізичним особам, що виплачують їм доходи;
Я думаю, прав. Информация про номер - это не обязательно "картка" или "довідка". Данные паспорта - это тоже официальная информация.

eloissa 13.11.2018 08:45

Цитата:

Сообщение от vika2006 (Сообщение 234673)
Сегодня кандидат при оформлении устроил скандал, так как у него потребовали ИНН, а он сказал, что у него ID паспорт и ИНН вписан в него, поэтому отдельно мы не имеем права требовать.

Ну чем не повод для скандала? :lol: Имеете права - не имеете права... жесть) Нашла коса на камень
Да, кандидат прав в том смысле, что главное - это сам ИНН, а не бланк, на который он нанесен)) Согласитесь, на ID карте ИНН выглядит приличнее и надежнее, чем на потертой бумажке... и нам с Вами нужны для работы только цифры, ну и документ, доказывающий, что эти цифры связаны именно с этим физлицом. В старых паспортах-книжечках у некоторых граждан проставлены штампы из налоговой с ИНН. И это давало право не таскать за собой справку, очень удобно.
Мы просто еще не совсем приспособились к новым бланкам, сказываются старые привычки... Первое время, когда появились ID паспорта, даже банки требовали вдобавок справку из налоговой. Но потом успокоились) для оформления карты в банке теперь достаточно ID паспорта.

Очевидно, документы у кандидата принимал не очень продвинутый сотрудник, ибо ID карты в ходу уже почти три года, пора привыкать, что схемы и списки документов для приема на работу немного меняются:yes:

vika2006 13.11.2018 20:28

Согласна и признаю, что кадровик не очень продвинутый, но очень старается))
Могу запросить у экспертов какие документы на сегодня может требовать Отдел кадров у кандидата с ссылками на законодательство?
Думаю, что данная информация будет полезна и кандидатам и кадровикам.

Мотя 14.11.2018 02:29

Цитата:

Сообщение от vika2006 (Сообщение 234686)
какие документы на сегодня может требовать Отдел кадров у кандидата с ссылками на законодательство?

https://hrliga.com/index.php?module=...&op=view&id=94
ст.24:
Цитата:

При укладенні трудового договору громадянин зобов’язаний подати паспорт або інший документ, що посвідчує особу, трудову книжку, а у випадках, передбачених законодавством, — також документ про освіту (спеціальність, кваліфікацію), про стан здоров’я та інші документи.
П.С. Вы в этой теме с 2011 года. Зарегистрированы в 2006 году!
Неужто до сих пор, не прояснили, для себя, этот вопрос? И не изучили по данному вопросу темы?:reverie:
Или Ваш вопрос - с подвохом?
Не проясните, пожалуйста? Как старожил форума?
Тем более, что если Вы - не кадровик, то Вам зачем это надо?:reverie:

eloissa 14.11.2018 08:59

Цитата:

Сообщение от vika2006 (Сообщение 234686)
Согласна и признаю, что кадровик не очень продвинутый, но очень старается))

Кадровик не может работать жестко в рамках прописанных шаблонов, жизнь вокруг нас слишком стремительно меняется... Прежде чем начинать бодаться с кандидатами, хорошо бы подумать, а может, они в чем-то правы)
Ну или просто спокойно посоветоваться с коллегами или руководителем. Люди - они разные, некоторых подобная ситуация "на входе" в компанию может отвернуть от работы...
Не сочтите за наставление:pardon:, просто мысли вслух руководителя отдела кадров, воспитавшего пару десятков кадровиков

varvarka_1 30.01.2019 14:58

доброго дня, підкажіть, будь ласка. при прийомі на роботу чи потрібно брати дозвіл на обробку персональних даних?

Andry 30.01.2019 15:15

Ця тема дуже багато обговорювалася тут, почитайте

nik 7 28.12.2019 22:18

Необходимо ли при приеме на работу требовать свидетельство о браке?
 
Необходимо ли при приеме на работу затребовать свидетельство о браке ? Насколько ли это правомерно? Заранее спасибо.


Часовой пояс GMT +3, время: 12:58.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»