Цитата:
|
Цитата:
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/law...&nreg=80731-10 Кодекс України про адміністративні правопорушення (статті 1 - 212-20) Стаття 211-2. Неподання у військові комісаріати списків юнаків, які підлягають приписці до призовних дільниць тягне за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян. Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, - тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян. Стаття 211-3. Прийняття на роботу військовозобов'язаних і призовників, які не перебувають на військовому обліку Стаття 211-5. Несвоєчасне подання документів, необхідних для ведення військового обліку військовозобов'язаних і призовників, несповіщення їх про виклик у військові комісаріати И в каждой статье штраф 1-3, повтороно 3-7 необлагаемых минимумов. Мне вот интересно, если предприятие не ведет вообще учет военнообязанных штраф будет по всем этим статьям или нет? |
Цитата:
Эту инструкцию ведь не отменили... http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/law...&nreg=z0308-11 Про військовий обов'язок і військову службу: Цитата:
|
Я знаю,Надя, просто задумалась если есть нарушения штраф по каждой статье 1-3 и повторно 3-7 , или только один будет за все нарушения.
|
Цитата:
т.е по совокупности преступлений более тяжкое поглощает менее тяжкие.... И при сложении не должно превышать максимальный срок.... Наверное, и тут так....же....:reverie: |
Могу ли я как кадровик в случае возникновения вопросов на тему доверия при оформлении на работу кандидата с документами, вызывающими сомнения - каким либо образом проверить подлинность документов? Трудовую книжку, пенсионное удостоверение, диплом, а также просить справку об отсутствии судимости?
|
Про всяк випадок нагадаю норми ст. 25 КЗпП:
Цитата:
Щодо трудової книжки - що означає, що вона викликає сумніви, якщо належним чином оформлена - є усі записи, печатки? А якщо неналежним чином, не приймаєте - відправляєте на попереднє місце роботи виправляти помилки тощо. |
Прийняття на роботу медичної сестри
Я конечно извиняюсь, эта цитата взята с одного форума, помогите разобраться, я где-то видать отстала от жизни - что, медсестре нужен еще и военный билет при приеме на работу в ЧП,ООО и т.д.?:dont know::ev:
Цитата:
|
Цитата:
|
Да, согласна с ув. Андреем - все В\О обязаны предоставлять В\Б.
Прочтите тему. |
Часовой пояс GMT +3, время: 14:32. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA