Помогите выбрать страховую компанию!
Коллеги, добрый день!
Наша компания планирует медицинское страхование для сотрудников. Подскажите, плиз, кто с каким страховыми работает? Дайте отзывы, рекомендации. Буду вам очень благодарна.;) |
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4092
и т.д. поиск по части слова "страхов"... P.S. Хороший кусочек работы для маркетологов, кстати...:reverie: |
Спасибо большое за ссылку, но меня больше интересует сама компания, которая страхует, сервис, который предоставляет, есть ли какие-то подводные камни при работе с страховиками, к какой компании ни в коем случае не нужно обращатся.;)
|
Цитата:
|
Больше хотелось получить не исследование рынка, а профессиональный совет:D
|
Совет один:
если компания может себе позволить оплачивать бОльшую часть страховки своих сотрудников, последние (сотрудники) будут с радостью пользоваться услугами страховой компании ! P.S. А потом ещё и начнут ворчать: почему страховка не покрывает металлокерамические зубные протезы, золотые коронки и алмазные вставки в зубы... А руководство будет всё чаще спрашивать: а чего это наши (до этого такие здоровые и сильные) работники стали так часто и тяжело болеть ?.. Это вкратце - перспективка...:reverie: (но с достаточно большой долей реальности) P.P.S. Радужные перспективы можно прочесть на сайте ЛЮБОЙ страховой компании... |
Мы ввели в соц. пакет страховку года 4 назад. Никто от этого болеть больше не стал. Наоборот, т.к. частные клиники в Киеве работают на выходных и по вечерам, сократились "отпрашивания" к врачу в рабочее время. Очень ценят страховку сотрудники без киевской прописки , живущие на съемных квартирах, раньше для них каждый больничный становился проблемой. Периодически провожу опросы среди сотрудников, 99% однозначно "за" продление ДМС на след год. За все время отказалось 2 или 3 человека, которые принципиально лечатся народными методами или еще по каким-то идейным соображениям.
У нас есть опыт сотрудничества с Европейским страховым альянсом и с Орантой, в целом обе компании нормально работают, хотя небольшие огрехи в обслуживании встречаются и там, и там. Напишите мне в личку, если интересно, могу рассказать подробнее. |
Вот Вам, JuliannaM, и картинка, приближенная к реальности !;)
|
JuliannaM, мы работали с АСКА, первые годы ничего, а дальше перестала нас устраивать, поэтому сотрудничество мы прекратили и выбрали другую страховую. пока довольны, посмотрим, что будет дальше:D
если нужны подробности - пишите в личку;) |
Лично я страхую себя сама по(ДМС). С каждым годом, обслуживание страховой всё хуже и хуже. За последние 3 месяца, 2 раза попадала в стационар, обслуживание(координация страховой) нулевое. Правда, лекарства привезли во время. Вся моя семья уже 5-6 лет обслуживается этой страховой компанией и для нас уже особо остро стоит вопрос смены страховой.
Мой опыт: в первый год-два, всё будет Ок, а потом начинаются сюрпризы. Особо весёлая статья кроется в анализах, хронических заболеваниях(так называемых повторных обследованиях) и... представте себе, договор страховой с больницами!!! Вам вызовут скорую, привезут в больницу, а там откажутся Вас принимать, т.к. Ваша страховая не платит им, или у них нет договора с отделением(!):? куда Вам нужно. Да, чуть не забыла, скорая будет самая обычная, правда, без амортизаторов и по дороге в больницу с приступом почечной колики, Вы ударитесь грудной клеткой об крышу кабины!:hang3: Внимание врачей( в стационаре и поликлинике) к Вам как к абсолютно безплатным пациентам, платить нужно в любом случае. Ещё Вас будут просить, каждый раз при процедуре(от укола и рентгена до ....) внести благотворительный взнос.:girl_hospital: И им фиолетово, что у Вас страховка, им нужны деньги!!!! В КАРМАН!!! Вывод: ДМС это ВЕРОЯТНОСТЬ что Вам повезёт, не больше. Как лотерея. К сожалению, но либо страховые не мотивируют мед. учреждения, что б те нормально работали, либо мед.учреждения признают только наличный расчёт. Написала всё из личного опыта, очень разочаровал страховой сервис, а потому, тоже с благодарностью, прийму рекомендации по ск. |
Часовой пояс GMT +3, время: 12:33. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA