Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Адаптация персонала (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=13)
-   -   Критерии прохождения испытательного срока для рабочих (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=11584)

gemis 27.09.2012 17:19

Цитата:

Сообщение от Светлана Анатольевна (Сообщение 159908)
Квалиф.экзамен не означает, что должны быть билеты и строгий преподаватель:D. Присутствовать может например: инженер по ОТ и ПБ, представитель службы качества, непосредственный руководитель, наставник(если таковой был). Каждый задает 1-2 вопроса по профилю деятельности. Результаты фиксируются в протокол вместе с решением о прохождении или не прохождении ИС. Ведет протокол менеджер по персоналу. По крайней мере у нас это работало.

Светлана Анатольевна, подскажите, а о каком количестве стажёров сдающих экзамен Вы говорите?
У нас в среднем ежемесячно выходит на работу около 50 новых рабочих в разные цеха, это приблизительно 2 - 3 сотрудника ежедневно - тогда эти 4 сотрудника (инженер по ОТ и ПБ, представитель службы качества, непосредственный руководитель, наставник) будут по пол дня каждый день на это тратить...??? Они же меня съедят - сказав, что отделу персонала нечего делать - вот и придумывают опять процедуры и бумажки ненужные, бюрократию разводят, чтоб другим мешать работать и производить продукцию в это время...


Часовой пояс GMT +3, время: 02:25.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA