Персонификация
Скажите, пожалуйста, кто подает анкеты для персонификации для чего вообще нужны эти карты????
За ранее спасибо |
У нас этим занимаются, почему-то бухи...:dont know:;)
|
Персонификация подразумевает данные о датах приема-увольнения, количестве отработанного времени, зарплате сотрудников. Составляется бухгалтерией (как правило) для подачи в пенсионный фонд.
Персонификация нужна для подтверждения трудового стажа и зарплаты при оформлении/перерасчете пенсии |
Мне сотрудник принес анкету, попросил заполнить. В бух. сказали, что когда то этим занимались, но сейчас ..... Если есть у кого то разяснения по этому вопросу скиньте, плиз))))
|
Цитата:
Странное поведение людей, которые получают зарплату за свои прямые обязанности...:dont know::reverie: |
у нас тоже этим благополучно занимаются бухи. что это и зачем - без понятия. а карты Вы очевидно имеете ввиду для выдачи " свідотство пор загальнообов"язкове.......". я натыкалась, на такие карты, по моему их берут в пенсионном, и туда же и сдают, а потом Вы или ваши работники сами топают и забирают. но это надо делать только есле у человека вообще нет этого " Свидотства" или обнаружилась ошибка в написании Ф.И.О.
Цитата:
|
Цитата:
Анкети заповнюється лише на осіб, які не пред’явили при влаштуванні на роботу свідоцтва про загальнообов’язкове державне соціальне страхування. Як мені колись пояснювали ці свідоцтва будуть необхідні для призначення пенсії, а також для Центру зайнятості. |
Лично у меня нет такой карточки, а сотруднику осталась 6 лет до пенсии, вот он и пошёл в пенсионій, что бы зделать себе эту карточку. Еще поговаривают, что Азаров приказал всем иметь такие карточки...
|
При чому тут Азаров?
Свідоцтва видаються ще з 2003 року. |
Цитата:
Цитата:
|
Часовой пояс GMT +3, время: 00:38. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA