Анатолий, спасибо, но как раз это я помню :redface:
Я имела ввиду, что каким образом сработает схема при увольнении по 36 п.2, ЕСЛИ ЭТА СТАТЬЯ НИКОГДА НЕ ДАВАЛА ПРАВА НА ПОЛУЧЕНИЕ ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ С 8-ГО ДНЯ!!!! res
вот на это я и просила законодательную ссылочку :wink:

Законі України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття", ст. 1, п. 9:
9) втрата роботи з незалежних від застрахованих осіб обставин - припинення трудового договору відповідно до статті 36 (пункти 2, 3), статті 38 (у разі неможливості продовження роботи, а також невиконання власником або уповноваженим ним органом законодавства про працю, умов колективного чи трудового договору), статті 39, статті 40 (пункти 1, 2, 5, 6) Кодексу законів про працю України, а для військовослужбовців - звільнення зі служби з поважних причин без права на пенсію (у зв'язку із скороченням штатів або проведенням організаційних заходів, за станом здоров'я, у зв'язку із закінченням строку контракту, систематичним невиконанням умов контракту командуванням, через сімейні обставини або з інших поважних причин відповідно до законодавства про військовий обов'язок і військову службу);

(пункт 9 статті 1 у редакції
Закону України від 25.12.2008 р. N 799-VI)