Ну вы и накрутили :roll: :? :roll:
А как было записано в приказе о переводе, знал ли сотрудник, что его берут фактически временно ?
Я так думаю, что придётся увольнять по п.2 ст. 36 :dont know:

Не "накрутили" а зробили все правильно - при скороченні запропонували всі вакантні посади, в тому числі - тимчасові. :!:
Якщо в наказі про переведення було правильно зазначено, що не до конкретної дати, а до дня, що передує фактичному виходу основного працівника на роботу, тоді, думаю, буде правильно - звільнити за п. 2 ст. 36 КЗППУ.
Таке се ля ві... :dont know:

Iren, Анатолий огромное вам спасибо!!!! :bravo: :bravo:

Глобус, простите, пожалуйста!!! :cry:
Я не увидела, что дата выхода декретчицы раньше, чем дата увольнения по сокращению...ведь 2 месяца не прошло со дня предупреждения. Я бы отменила приказ о переводе.

Добрый день, начинаем процедуру по сокращению штатов с соблюдением всех приказов, писем и т.д. Сотрудница находится в отпуске до 3 лет с ребенком. Уточните, пожалуйста, правильную процедуру в отношении ее сокращения, т. е. предложения ей работы, она юрист, но закрываются все представительства в других городах, а в головном офисе свободных вакансий нет. Заранее благодарна.

Очень прошу, подскажите текст приказа-предупреждения о запланированном увольнении по ст. 40 п.1?

Уважаемые коллеги! Помогите, пожалуйста, с решением такого вопроса.
1. Издаем приказ на сокращение. Извещаем ЦЗ через две недели. Какие могут быть санкции?
2. Издав приказ на сокращение, в течение 2-х месяцев, решаем все-таки не сокращать. Извещать ЦЗ когда? Могут ли быть при этом какие-то санкции?

читайте по ссылке - очень хорошая статья с образцами приказов
http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=788

1. Центр занятості може почати відраховувати 2 місяці з дати отримання звіту. Відповідно і скорочувати ви маєте на два тижні пізніше+ час поки йшов лист.
2. Є звіт план по скороченню, є факт. Якщо вирішили нікого не скорочувати - у факті нулі ;) без санкцій

Ирина! Большое Вам спасибо за четкий ответ!

У меня возникает попутный вопрос, а какой приказ тогда указывается в форме №4-ПН (план), - об изменении ШР?