Они мне не советовали, а поставили перед фактом. Вислали протокол в котором написано:

1. Начальника відділу Іванова І.І. призначити виконуючим обов’язки директора (за сумісництвом) ТОВАРИСТВА З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «Ромашка» з 09 жовтня 2013 року з наданням йому всіх повноважень виконавчого органу (директора) передбачених Статутом Товариства.

:swoon::hang3:
Юристов - в честь их праздника - на мыло!

Это исключительно компетенция учредителей, кому доверить управление фирмой после увольнения директора, а не юристов. По умолчанию его вообще заменить должен был бы его заместитель - это его работа, это в его должностной прописано- замещать директора!
И не надо никакого совместительства - на основании протокола временно переведите его на должность директора в порядке ст.33 КЗоТ...

)) Да ладно, мне все равно как они исполняют свою работу, я хочу по кадрам все правильно сделать.. ИТАК, директора я уволила. Следующий приказ:
Варианты:
1. Назначить и.о.директора ООО "Ромашка" Петрова И.И., начальника ... отдела с 09.10.2013г. (здесь смущает И.О. на вакантную должность)
ИЛИ
2. Покласти на Петрова И.И. виконання обовязкив директора ООО "Ромашка". Встановити доплату за сумыщення професий, згидно колективного договора пидприемства. (совмещение)

как же так, если у меня сотрудник будет сразу 2 должности занимать, а не только и.о. директора! Мне кажется ст.33 тут не совсем подходит

Занимать одновременно 2 должности можно только работая по совместительству.
При исполнении обязанностей и совмещении человек только одну должность занимает, а по другой - выполняет работу.

Вы что, во всех ветках эту тему расписать решили? :)

подскажите, все-таки как правильно сделать:
1. назначить начальника отдела И.О.Директора
2. или возложить обязанности директора на начальника отдела и установить доплату за совмещение должностей ?

нет, вопросы плавно приходят в двух ветках к логическому решению. Если можно, пусть модераторы перекинут сообщения куда нужно. :)

я перекинула, но пожалуйста, больше так не делайте.
Не нужно дублировать вопросы в нескольких темах, от этого обсуждение более активным или продуктивным не станет. ;)

очень жду комментариев

Мда-а-а-а...:reverie:
Я не знаю, как говорится - насильно ничего не заставишь делать...
Читаем:
Если бы Вы последовали моему совету:
, то этот вопрос бы у Вас не возникал, в очередной раз..
Я бы отправила Вас еще в одну тему, но Вы, все равно, читать не будете...:dont know::cry:
И опять будете задавать: как: Так или эдак?
Вот и делайте, читайте, изучайте..а Вы опять за рыбу - гроши:
****
Отвлеченно: я упала со стула:ps::
Не обижайтесь, дорогая kadr25;):smile100:, просто так смешно зазвучало...
:smml2: Так, вроде, я все перекидывала в эту тему...:dont know::swoon: