Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Отпуска (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=69)
-   -   Перенос отпуска без сохранения з/п (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=7783)

дашуня 28.09.2009 12:51

Перенос отпуска без сохранения з/п
 
Переносится ли неиспользованный отпуск без сохранения з/п на следующий год? Суммируются ли такие отпуска?

Мотя 28.09.2009 13:00

Такой отпуск никуда не переносится, он предоставляется в календарном текущем году.
С 01.01 2ХХХ по 31.12.2ХХХ г.

дашуня 28.09.2009 14:36

Перенос отпуска без сохранения з/п
 
Спасибо!!!!

Мотя 28.09.2009 16:53

:handshake:

ksh 01.10.2009 14:29

скажите пожалуйста, а как быть в ситуации если во время отпуска без сохранения заработной платы сотрудник заболел (есть больничный)?
отпуск продлевается после больничного?
оплачивается ли больничный лист?

katsol 01.10.2009 14:39

Отпуск без сохр. з/п не продлевается. Те дни, когда человек болел и был в отпуске без сохр. з/п не оплачиваются. Например, человек в отпуске без сохр. з/п с 20.09.2009 по 01.10.2009. Потом приносит больничный с 30.09 по 09.10. Оплачивается больничный только с 02.10.09.

marina.kvitko@i-network-s 01.10.2009 14:42

Да, интересный вопрос. Если сотрудник принесёт больничный лист- он обязательно должен быть оплачен. Отпуск без сохранения з/п никуда не переносится. Сотрудник может написать только новое заявление на другой день. Скасувати даний наказ, мабуть.... Если больничный принесли, а какова мысль наших уважаемых коллег? :bow:

marina.kvitko@i-network-s 01.10.2009 15:21

А как жемой больничный лист, который я предоставлю с 30.09? Почему Вы мне не оплачиваете 2 дня? Больничный есть - оплатите!!!
Например...:redface:

EllE HRD 01.10.2009 15:43

В принципе сотрудники могут спросить об всем. Но есть законодательство и нам никуда от него не деться. Есть Закон об отпусках, есть Порядок оплаты листов временной нетрудоспособности. И никуд мы от них не денемся. Если делать все так, как говорит нам ЗУ, то коллега katsol уже дала рекомендации.

Mardge 01.10.2009 16:02

Цитата:

Сообщение от marina.kvitko@i-network-s (Сообщение 74055)
А как жемой больничный лист, который я предоставлю с 30.09? Почему Вы мне не оплачиваете 2 дня? Больничный есть - оплатите!!!
Например...:redface:

А Вы в ответ скажите, что Вы бы и рады оплатить, вот только закон "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності..." не разрешает:

Стаття 36. Підстави для відмови в наданні допомоги по тимчасовій непрацездатності.
1. Допомога по тимчасовій непрацездатності не надається:


6) за період перебування застрахованої особи у відпустці без збереження заробітної плати, творчій відпустці, додатковій відпустці у зв'язку з навчанням.


Часовой пояс GMT +3, время: 02:57.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA