Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Рабочее время. Время отдыха. Трудовая дисциплина (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=66)
-   -   Зміна режиму та графіку роботи працівників (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=8733)

алена777 14.01.2010 16:22

"Охоронники приймалися на роботу підприємством, яке знаходиться за межами міста чи в наказах про прийом присутнє слово елеватор? Елеватор є відокремленим структурним підрозділом? "

Охранники принимались на просто на предприятие ООО "Агро". В приказах слово элеватор отсутствует. Элеватор как бы фактически все же является отдельным структурным подразделением, но в документах это нигде не зафиксировано, пока только планируется разработать положение о структурном подразделении. Так что по бумагам это одно целое предприятие.
Просто получается, что элеватор в городе, а площадка с техникой в селе под городом т.е. формально в "іншій місцевості".

заморачиваюсь я так потому что есть точная уверенность, что определенные работники особо такому графику работы не обрадуються и пойдут искать правду в суд

Михалы4 15.01.2010 11:45

Я так понимаю, что отдельные охранники пригрелись на одном месте и не хотят изменений. Вот пусть начальник охраны с ними и проводит профилактические беседы и, в итоге, возмёт с них бумаШку о том, что они не против такого порядка работы. А в дальнейшем, пусть пропишет это в должностной инструкции.

rumumba 24.02.2011 23:05

Цитата:

Сообщение от anatol_ua (Сообщение 81644)
Ребята, давайте мух выловим из борща и отпустим - пусть сами замерзают !:lol:

Сказано досить дотепно!!!

Але тепер саме цікаве:
Встановлений режим роботи зі змінним графіком роботи і підсумований обліком робочого часу з роботою 11/4/7 з 08-00 до 20-00.
Потрібно:
1. Змінити початок і закінчення зміни на "з 07-00 до 19-00"
2. Декого перевезти з такого графіка на "Доба через три"

Це зміна режиму роботи - чи просто зміна графіку?? відповідно - кого і про що повідомляти??

anatol_ua 25.02.2011 09:20

А як на Вашу думку ?;)

tatyana_poshta 10.03.2011 11:43

подскажите пожалуйста как правильно поступить. мы приняли работника с 4-х часовым раб.днем.а сейчас хочем что б он работал 8 часов. как правильно написать в приказе? Очень прошу!!!

Mardge 10.03.2011 12:02

Встановлення і скасування неповного робочого часу - це істотні умови праці, потрібно попередження за 2 місяці. Якщо працівник напише заяву - можна відразу видати наказ про встановлення робочого часу нормальної тривалості з такого-то числа.

tatyana_poshta 10.03.2011 12:36

Спасибо!!!!!!!!!!!!

Мазий Надежда 20.04.2011 16:30

Подскажите, пожалуйста, мать одиночку хотят сократить с 1 ставки на 0.5 ставки. Могут ли это сделать? Зарание благодарю.

Мотя 20.04.2011 17:04

Цитата:

Сообщение от Мазий Надежда (Сообщение 139759)
Подскажите, пожалуйста, мать одиночку хотят сократить с 1 ставки на 0.5 ставки.

Это как?:reverie:
Сократить или понизить зарплату?

Мазий Надежда 21.04.2011 09:23

Ну я незнаю как оно называется правельно, но меня интересует имеют ли права такое сделать с матерью одиночкой?


Часовой пояс GMT +3, время: 22:29.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»