Звільнення з роботи за власним бажанням матері 2-х дітей віком до 15-років
Доброго дня!
Мати 2-х дітей віком до 15-ти років пише заяву на звільнення з роботи без відпрацювання. Стверджую, що має право не відпрацьовувати 2 тижні, так як являється матір"ю двох дітей віком до 15 років. В ст.38 КЗпП України я не знайшла такої підстави для звільнення за власним бажанням матері 2-х дітей. Підскажіть, будь, ласка, чи має право звільнитись за ст.38 КЗпП Укрїани без відпрацювання 2 тижні мати 2-х дітей віком до 15 років? |
Если кому-то из детей еще нет 14-ти лет, то эта работница может уволиться без предупреждения работодателя за 2 недели по уважительной причине - по уходу за ребенком до достижения им 14-летнего возраста.
|
1.
Цитата:
Можете мне показать данное утверждение? 2. Относительно уважительной причины, о которой писала ув. Inka - согласна: Цитата:
|
Але ж вона просить звільнити її без відпрацювання, як матір 2-х дітей віком до 15 років, а не "по догляду за дитиною до 14 років"
|
Цитата:
А Вы откуда это взяли?:dont know::reverie: Цитата:
|
попросите переформулировать заяву и объясните причину с НПА в руках.
|
Часовой пояс GMT +3, время: 19:25. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA