Цитата:
Сообщение от bastet421
(Сообщение 223373)
...Если я правильно помню, но могу ошибаться, в законе есть оговорка
|
А вы приведите ссылку на этот закон, пожалуйста, и мы вместе разберемся, ошибаетесь вы, или нет :)
Цитата:
Сообщение от bastet421
(Сообщение 223373)
...что вопрос о принятии на работу человека без профильного образования может решаться руководителем, т.е. на его усмотрение.
|
на самом деле этот вопрос может решить аттестационная комиссия, но если руководитель против (а в вашей ситуации - он именно против), то это безнадежное дело - да, сваха может порекомендовать жениху взять невестку в жены, но если жених не захочет - кто ж его заставит?! :dont know:
Цитата:
Сообщение от bastet421
(Сообщение 223373)
...медика, например, или металлурга, я без профильного образования на работу не возьму (и не важно, что он купил диплом, а не честно учился). А вот как в этом отношении данная должность?
|
ДКХП определено, что работа на данной должности предполагает педагогическое образование, что тут еще можно комментировать?
В некоторых Европейских странах без педагогического образования, к вашему сведению, не то, что воспитателем, а даже няней работать запрещено.
Да, есть у нас самородки, которые любят детей, знают, как себя с ними вести, чтобы не травмировать детскую психику, и именно в таких случаях аттестационная комиссия может решить вопрос их назначения на должность в виде исключения и без профильного образования, в данном случае, как мне кажется, они не видят в ней нового Сухомлинского и не желают ее отстаивать. тем более, что для нее уже делали однажды подобное исключение с оговоркой, что она поступит учиться в педвуз, но она этого не сделала, и они более не желают иметь с ней дело.
Цитата:
Сообщение от bastet421
(Сообщение 223373)
...И если можно взять человека без образования по срочному договору, то на какой срок и сколько этих договоров может быть?
|
Образование вообще никакого отношения к срокам договора не имеет и иметь не может. Читайте КЗоТ