Согласна с К2
|
Огромное спасибо :)
|
Цитата:
Будь-ласка, скористайтесь пошуком - тема неодноразово детально обговорювалась. |
Вот что-то заклинило и все! Понимаю, глупо, но все-таки:)
Подскажите, к какому виду приказов относится приказ на установление доплаты за работу с вредными условиями труда: кадровый или основная деятельность? |
Цитата:
Все, что связано с деньгами - это все отдела кадров НЕ касается!!!! |
Вот читаю статью в "Довіднику кадровика":
"Наказами з персоналу регламентують прийняття громадян на роботу, переміщення працівників на інші посади, звільнення, заохочення, накладення стягнень тощо. Ця група наказів є підставою для первинного обліку персоналу, нарахування працівникові заробітної плати, внесення запису до трудової книжки про трудову діяльність". Доплаты ведь тоже входят в начисление заработной платы. Вот и возникают сомнения - каким же все-таки приказом это регламентируется? Цитата:
|
Цитата:
|
Цитата:
|
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, какие приказы являются приказами по личному составу, а какие административные? Пришла в новую организацию - в приказах по личному составу и приказы о выплате доплат за увеличение объма работ и расширение зоны обслуживания, и приказы о награждении грамотой к юбилейной дате, и о премировании за курортный сезон. Может я что-то не понимаю? Директор сказал, что это правильно, я ответила, что готова с ним поспорить. Но теперь мне нужна ссылка или нормативный документ на который я могу сослаться. Или может директор ПРАВ? Заранее спасибо!
|
|
Часовой пояс GMT +3, время: 16:55. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA