Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Приказы. Трудовые книжки (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=67)
-   -   Як правильно зробити запис у трудову книжку? (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=5793)

Наталья Р 27.09.2011 17:42

Печать ставим только на увольнении.
В поиске введите переименование и почитайте.
А еще здесь:
http://www.hrliga.com/index.php?modu...p=view&id=1200
п.17, 18

OK_SANA 21.10.2011 12:13

Трудовая и Центр занятости.
 
Коллеги, посоветуйте, как поступить в данной ситуации.
На работу устраивается девушка. Сначала она была ФОП, а потом стояла на учете в Центре занятости и получала помощь. Трудовая у нее не открыта (т.е. трудового стажа не было).
Я подала 5-ПН в Центр занятости, открыла ТК в надежде, что
Цитата:

е) безробітним особам про період одержання допомоги по
безробіттю заноситься у трудову книжку органом державної служби
зайнятості населення.
Передбачені цим пунктом записи вносяться до трудової книжки
до занесення відомостей про роботу на даному підприємстві.

Но ЦЗ отказался сделать запись, мотивируя тем, что на момент регистрации в ЦЗ трудовая была не открыта.
Т.к. без этой записи теряется страховой стаж хочу все-таки разрешить ситуацию. Вижу два пути:
1. Настоять на записи Центром занятости (ТК открыта, а записи вносятся на основании приказов, которые в ЦЗ наверняка есть).
2. Запросить в ЦЗ справку о пребывании девушки на учете и внести запись самостоятельно (хотя, думаю, что это неправильно, т.к. противоречит вышеупомянутому п. е Инструкции № 58).
Что посоветуете?

Мотя 21.10.2011 12:34

Цитата:

Сообщение от OK_SANA (Сообщение 153509)
Трудовая у нее не открыта

Так как же ЦЗ внесет запись, если ТК нет?
ЦЗ ТК не открывает!
Цитата:

Сообщение от OK_SANA (Сообщение 153509)
Но ЦЗ отказался сделать запись, мотивируя тем, что на момент регистрации в ЦЗ трудовая была не открыта.

Правильно! Как можно внеси запись в тот документ, которого нет??:dont know:
Девушка берет справку из ЦЗ и на этом успокаивается.
Таких, как она - миллионы....

OK_SANA 21.10.2011 12:41

Мотя, спасибо.
В общем-то так я и думала.

А вот интересно, а сотруднику ЦЗ сильно лень было сразу девушке сказать, что ей могут дать справку? Или они напрягаются только по требованию?

Мотя 21.10.2011 13:42

Цитата:

Сообщение от OK_SANA (Сообщение 153521)
А вот интересно, а сотруднику ЦЗ сильно лень было сразу девушке сказать, что ей могут дать справку? Или они напрягаются только по требованию?

Сотруднику ЦЗ не только лень это сказать, а и ВНЕСТИ запись в готовую ТК - лень!:dobri:

OK_SANA 21.10.2011 14:01

Да, Мотя, я этот пост помню и даже держу в отдельном файлике как руководство к действию. Вдруг пригодится?:D:good:

Мотя 21.10.2011 14:06

:eek::oops:
Цитата:

Сообщение от OK_SANA (Сообщение 153521)
Или они напрягаются только по требованию?

Цитата:

Сообщение от OK_SANA (Сообщение 153570)
как руководство к действию. Вдруг пригодится?

Вывод: ОНИ напрягаются только по требованию. Причем, разъяренных граждан...

coalla 17.11.2011 11:08

Запис в трудовій про позбавлення права займати певні посади
 
Як внести запис в трудову за вказівкою виконавчої служби про позбавлення права займати посади, пов'язані з матеріальною відповідальністю, працівнику, який був звільнений з попереднього місця роботи, де зкоїв крадіжку (звільнився там за власним бажанням ще до вироку суду)? Якщо з номером запису, датою і текстом більш-менш зрозуміло, то що писати в останній графі трудової книжки?

Befis 17.11.2011 11:31

Цитата:

Сообщение от coalla (Сообщение 156451)
Як внести запис в трудову за вказівкою виконавчої служби про позбавлення права займати посади

Трудові книжки: оформлення, внесення записів

coalla 17.11.2011 14:36

Спасибо большое, замечательная статья!


Часовой пояс GMT +3, время: 13:46.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA