Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Мотивация персонала (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=19)
-   -   Мотивируем... себя, любимых! (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=10420)

staffhr 28.04.2010 11:59

Милая Мотя!
Я поняла, что вы имели в виду.
Просто мне совершенно не показалось, что коллега Skan находится в состоянии истерики. Скорее трезвая оценка ситуации и понимание, что с ней происходит. Поэтому дрын, мне кажется, ей не очень-то нужен.

dreamcatcher 28.04.2010 12:16

Цитата:

Сообщение от Skan (Сообщение 97358)
какие цели вы перед собой ставите? ради чего работаете?

Skan, мне кажется, что именно эти 2 вопроса у вас ключевые. И временная демотивация как раз от неопределенности. Могу предположить (если не права - поправьте), что вам не хватает обратной связи от вашего руководства. Не простое "молодец" и улыбочка, а качественной обратной связи, с отмечанием ваших плюсов и мест, где можно подтянуть, постановки целей и оценки их выполнения. Возможно, вам наскучила работа, к которой вы уже привыкли и делаете автоматически, и нужно добавить чего-нибудь нового, больше ответственности, что ли..
Подумайте сами, что в вашей работе вы могли бы улучшить, оптимизировать, какие еще области можете взять на себя, и двигайтесь с этими идеями к руководству + дайте руководству понять, что ждете объективной обратной связи по результатам. Возможно прояснится, что у руководства для вас тоже припасены какие-то цели ;).
Вот и станет радостнее жить и работать.

Мотя 28.04.2010 12:19

Цитата:

Сообщение от staffhr (Сообщение 97426)
находится в состоянии истерики.

Ну, что Вы!:reverie::brunette:
Какая истерика?
Боже упаси!
Скан наша очень владеющая собой девушка!:good:
Она находится сейчас в состоянии прострации: руки опускаются, делать ничо не хочется, не понятно что с этим делать и как бороться!
И "дрын" тут тож не помешает - чтоб отпугнуть нехорошие мысли....

Вот я о чем!:redface:
Я уверена, что Скан уже подняла голову выше и думает: чо это я захандрила?

Ведь, это нормальное состояние нормального человека, все мы, бывает, хандрим, и вовремя сказанное слово помогает нам не впасть в депрессию...
А депрессия - это уже сложней....

Skan 28.04.2010 12:23

Немного расскажу о своей ситуации (недавно в др.теме писала)
Работа очень стабильная, зарплата небольшая, но всегда вовремя, коллектив - как везде - с массой плюсов и некоторыми милыми минусиками.
Одно но! Позиция собственника: я вас облагодетельствовал, вы мне все должны, а кому чо не нра - досвидос.
Я такой человек - всегда рассматриваю любую ситуацию со всех сторон, и поэтому понимаю, что все хотят минимизировать свои расходы. Но до такой степени как у нас, это абсурд просто (при чем доход у предприятия стабильно растущий)
У меня сейчас стоит задача - внедрить систему мотивации... беззатратную... Конечная цель - чтоб у людей глаза горели! Да, можно кучу всего сделать, мероприятия, стенгазеты, конкурсы и тп, и я это делала не раз, слышала "спасибо", но, извините, блин!!!!!!! все эти усилия как будто в черную дыру засасывает! Потому что сегодня человек расстроган похвалой до слёз, а через неделю увольняется - "я не могу, мне семью кормить надо". А я вот тоже не могу! Не могу продумать эту гениальную систему мотивации, ПОТОМУ ЧТО Я В НЕЕ НЕ ВЕРЮ! Я не верю, что без финансирования что-то вообще возможно...
Уходить не хочу, слишком много сил сюда вложено, чтоб так просто сдаться! На 90% персонал подобран лично мной, начинали с нуля, полностью постановка всей работы по кадрам - моя. Когда вспоминаю об этом - мотивируюсь.
Но когда включаю стратегическое вИдение, понимаю, что цель как таковую не вижу... не знаю, зачем все эти усилия... если люди уходят, а руководитель говорит - "так это и есть твоя работа - новых искать"...
Вот поэтому в основном руки и опускаются...
Я стратег!!! Я продумываю на несколько лет вперед - можно ведь обучать, растить, поощрять - да, пока это только расходы (=инвестиции), да, результата не будет сейчас, но он будет потом! В ответ слышу - а смысл?смысл тратить деньги, если непонятно чё в нашей стране будет завтра?
Да ёпрст.......

А в остальном, прекрасная маркиза.........:girl_in_love:

Вот, девочки, такая я мятущаяся личность :) Подруги говорят - сиди, не колотись, очень классно у вас, относительно спокойно, а главное - стабильно... А мне вот, революцию подавай! Чтоб идеи кипели, чтоб народ бегал! А мы как рыбы...вялые... Тьфу!

Спасибо огромное за поддержку! Уже немножко вдохновляюсь!

staffhr, кстати, спасибо, вы мне напомнили один из поводов гордиться собой - я девочке помогаю диплом писать, строго так с ней обращаюсь, а она в восторге... мне тоже приятно быть учительницей, рассказывать разные ситуации, мы их вместе анализируем!

anatol_ua 28.04.2010 12:29

Это Вы случайно не обо мне 3,5 года назад ???
Один к одному...:reverie:
Я, правда, тогда плюнул (но не в колодец) и ушёл !
Сейчас, по прошествии времени, не жалею
(несмотря на длительные и тяжёлые периоды поиска работы)...

Skan 28.04.2010 12:29

Девочки, читать не успеваю :) счас поотвечаю на то, что увидела

Цитата:

Сообщение от dreamcatcher (Сообщение 97438)
И временная демотивация как раз от неопределенности. Могу предположить (если не права - поправьте), что вам не хватает обратной связи от вашего руководства. Не простое "молодец" и улыбочка, а качественной обратной связи, с отмечанием ваших плюсов и мест, где можно подтянуть, постановки целей и оценки их выполнения. Возможно, вам наскучила работа, к которой вы уже привыкли и делаете автоматически, и нужно добавить чего-нибудь нового, больше ответственности, что ли..

Это стопроцентно в точку. Спасибо! Вы чётко и логично сформулировали то, что я пыталась донести через эмоции.

Вот и причину прояснили :)

bantser 28.04.2010 12:33

Цитата:

Сообщение от Skan (Сообщение 97441)
Работа очень стабильная, зарплата небольшая, но всегда вовремя, коллектив - как везде - с массой плюсов и некоторыми милыми минусиками.
Одно но! Позиция собственника: я вас облагодетельствовал, вы мне все должны, а кому чо не нра - досвидос.

І що вас тримає в усьому цьому?

Skan 28.04.2010 12:38

Ну что вы, коллеги, до истерики мне еще ой как далеко... у меня противоположное состояние - ближе к апатии :)
К вопросу о дрыне - вещь эта бывает весьма полезна и в том, и в другом состоянии. Так что не спорьте :) Мне вообще в ситуации аврала всегда лучше работалось - берешь себя в руки, всю эту чушь из головы выбрасываешь, и вперёд. А так, в киселе, беее...

Цитата:

Сообщение от bantser (Сообщение 97446)
І що вас тримає в усьому цьому?

Я же написала ниже

Ksana 28.04.2010 12:49

знаете Scan, очень похожая ситуация и у меня. Со своими нюансами, но в основном - знакомая :). Пару месяцев назад вообще работать не хотелось, тотальное нежелание.
А теперь взялась за себя. Хочу довести до конца один проект, посетить запланированные семинары на ближайшие 2 месяца, прочитать отобранные книжки по проф. направлению.
И выходить на поиск новой работы не в унылом настроение, а боевом.

почему не меняю работу сейчас, а собираюсь пару месяцев подождать?! потому что существующая работа стабильная, потому что есть обязательства. потому пути отхода буду готовить спокойно :) чтобы тот, кто придет, получил "наследство" в полном порядке, со всеми закрытыми вопросами.

хотя уходить из компании, в которую вложил много сил, и не просто вложил, а достиг результатов - тяжело. но если не видно цели и собственника не переубедить по-другому посмотреть на происходящее в его же компании, даже цифрами и выкладками по затраченным средствам сейчас и по возможному доходу затем, то наверное выход тут один - смена работы.
это конечно субъективное мое мнение. каждый решает для себя сам.

Мотя 28.04.2010 12:59

Цитата:

Сообщение от Skan (Сообщение 97441)
Одно но! Позиция собственника: я вас облагодетельствовал, вы мне все должны, а кому чо не нра - досвидос.
!

Скан!
Милая Скан!
Поверьте моему немаленькому опыту в трудовой деятельности: ВСЕ собственники именно так и думают!:brunette:

А насчет плюсов: это Вы зДорово сказали!:good:
Вот видите, не так уж и плохо!
Просто....знаете закон сохранения и равновесия?
Если где-то прибывает, то тут же где-то убывает, т.е. не бывает везде: одни тока плюсы, иначе бы небо упало на голову....
Идеальной работы вы не найдете: либо начальник - идиот, но коллектив хороший, либо начальник-золото, но бабы -стервы и достали своими сплетнями, либо з/плата хорошая, но шеф - "благодетель", либо з/плата маленькая, но, но. но. но .....

Работы, как и людей - идеальных НЕТ!
Иначе, это уже не люди - идеальные, а ангелы. Тогда непонятно: что они делают промеж людей!:reverie:

Главное: вы умная, красивая, интеллектуально развитая личность, со своими желаниями и здоровыми амбициями.:thumbs up:


Часовой пояс GMT +3, время: 06:12.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA