Боже упаси! Чаще всего - мы коллеги, друзья и единомышленники, но временами все же случается всякое :)
Обычно виной всех недоразумений разный уровень восприятия, потому как мы разные - одни из нас работают преимущественно с цифрами, в то же время другие работают преимущественно с людьми, отсюда и разные взгляды на одно и тоже...

Вот смотрите, живой пример:
Вам стало интересно, я вам объяснил, как мог, искренне, доступно и ничего не утаивая, и какие же вы из моей исповеди сделали выводы - "бухи і кадри класові вороги"?! :dont know:

Заключают ли договор о полной материальной отвественности на должность Заведущий хозяйством (есть в перечне и в ДИ входит ответственность за имущество предприятия) в случае, когда предприятие государственное (коммунальная собственность)?

Должность предусмотрена Перечнем?

Andry,

Ищу фразу "Договор о мат.ответственности заключается вне зависимости от форм собственности"... Пока безрезультатно... :reverie:

И кто такой договор должен заключать с работником, если он подчинятся непосредственно руководителю предприятия?

А зачем вам такая фраза? КЗоТ распространяется на всех:
Все договора с работником заключает только работодатель, независимо от того, кому работник подчиняется - царю или псарю.
Основное условие для заключения договора - это чтобы должность была в "Перечне должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми предприятием, учреждением, организацией могут заключаться письменные договоры о полной материальной ответственности", а там такая должность есть:
Заведующие хозяйством и коменданты зданий, осуществляющие хранение материальных ценностей
Детальнее о приеме работников на должности, связанные с материальной ответственностью, вы можете прочитать тут:
http://hrliga.com/index.php?module=p...p=view&id=1332

Добрый день. Нигде не могу найти, кто делает договор о материальной ответственности? Должен ли этим заниматься кадровик?

чё, скачать шаблон и вставить реквизиты корона не позволяет??

Корона позволяет, только разобраться не можем, кто за это отвечает: бухгалтерия, ОК или начальник производства.

http://hrliga.com/index.php?module=p...p=view&id=1149

если же вопрос в том, кто его заключает, то - тот, кому дир вменит в обязанности. у меня их сотрудники подписывали при приёме на работу среди прочих документов, а бухам хватало копии. ну или третий оригинал подписать проблемы не составляет))

Спасибо, дело в том, что сотрудники принимались на работу до меня и никто никакого договора с ним не заключал, никому в обязанности это не вменялось, а теперь ищем крайнего))). Еще раз спасибо.