Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Социальное страхование и пенсионное обеспечение (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=72)
-   -   Страховой стаж для оплаты больничного (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4788)

Svetlana_s 26.09.2011 14:28

Сегодня сотрудница принесла больничный. Почти весь стаж на нашем предприятии. Она была в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, а потом немного до 6. Я суммировала эти два периода и вычла от общего стажа. Но дело в том, что в феврале у нее был больничный и мы его оплатили 100%, а теперь получится 80%. Не будет ли вопроса к нам у фонда соцстраха почему вдруг проценты изменились? Там всего-то 5 дней. В протоколе они идут как оплата за счет средств фонда, что странно, ведь первые 5 дней идут за счет предприятия. Вот теперь думай и гадай))))

Mardge 26.09.2011 16:43

А почему в феврале было 100%?

Svetlana_s 26.09.2011 17:19

Цитата:

Сообщение от Mardge (Сообщение 151179)
А почему в феврале было 100%?

Я поставила стаж как обычно больше 8 лет. А теперь получается, что надо было вычесть периоды отпусков по уходу за ребенком, а это будет меньше 8 лет:cry: Моя ошибка...

dautina 27.09.2011 15:35

Вы должны вычесть только отпуск по уходу за ребенком до 6 лет. До 3-х лет входит в общий страховой стаж.

дашуня 30.09.2011 13:45

У нас сотрудник на больничном (непрерывно) уже 8 месяцев (туберкулез). Каждый месяц приносит больничный. При подсчете стажа по первому, второму, третьему больничному стаж был меньше 5 лет, а теперь принес больничный- подсчитали стаж , а он уже стал больше пяти лет.Какой ему ставить в последнем больничном стаж- на дату начала заболевания (т.е меньше 5-ти,) или уже больше 5-ти лет?

Iren@ 30.09.2011 22:17

Стаж рахують на дату настання страхового випадку.

ИринаС 13.10.2011 09:22

Добрый день. Помогите разобраться. Стаж по бл считается на момент наступления страхового случая. Предположим сотрудник заболел 20 сентября и бл предоставил для оплаты 24 сентября. Общий стаж у него меньше 8 лет. Следовательно, его стаж необходимо считать с учетом отчислений в Фонд (если меньше, чем min отчесления, тогда стаж считается пропорционально отчислениям). Как можно посчитать стаж за сентябрь месяц, если нет еще начисления зпл? Очень жду Ваших рекомендаций. Спасибо

dautina 13.10.2011 09:35

На мой взгляд, я бы не ставила в зависимость стаж - начисление з-ты.Если сотрудник фактически отработал большую половину месяца, но ему еще не рассчитали з-ту, то почему он не заработал стаж?????

ИринаС 13.10.2011 17:13

потому что стаж для бл зависит от отчислений (от размера единого социального взноса)!!!!!!!!!!

Соня Ореховая 13.10.2011 18:00

ИринаС, а что, начисления за сентябрь как-то критичны для определения стажа в 0-5, 5-8 или больше 8 лет? :)
Вы в больничном просто отметите соотв. графу стажа, и все... Я че-то не вижу проблемы.


Часовой пояс GMT +3, время: 08:13.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA