Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Воинский учет на предприятии (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=84)
-   -   Учебные сборы, мобилизация (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=3558)

Мотя 22.03.2014 10:52

А чем Вас не устроил предыдущий пост?:
Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 207763)


Svat 22.03.2014 22:06

О Законопроекте №4500:
"Передбачається, що відповідні гарантії будуть поширені і на працівників, які на момент набрання чинності змінами до Закону «Про мобілізаційну підготовку і мобілізацію», вже залучені до виконання обов'язків щодо мобілізації, призвані та проходять військову службу під час мобілізації.

Отже, будемо сподіватися, що на наступному засіданні ВР, яке заплановано на 25 березня (вівторок), цей законопроект буде розглянуто. Його прийняття, дійсно, зніме майже всі запитання, на які сьогодні неможливо відповісти у межах існуючої нормативної бази."

Мотя 22.03.2014 23:22

Цитата:

Сообщение от Svat (Сообщение 207777)
Його прийняття, дійсно, зніме майже всі запитання, на які сьогодні неможливо відповісти у межах існуючої нормативної бази."

Однако, я оказалась права, когда говорила, с самого начала:
Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 207705)
Я просто не знаю НПА, по которым можно как-то реагировать Вот и все.

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 207574)
Если что-то непонятно, то все вопросы надо задавать в ВР

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 207617)
Никто ничего не знает.

Все вопросы - в ВР. Там знают все.
А то мы тут насоветуем, а потом виноваты останемся, что работников уволили или не уволили....

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 207543)
Лучше эти вопросы задать в ВР.

Видимо, кто-то передал в ВР наши вопросы.:good:

Svat 24.03.2014 08:49

Три года назад я был призван на военные сборы, предельно все было понятно, сохранился средний заработок, место работы. Сейчас получил моб.предписание, - понял что могу лишиться не только работы но и приличной части дохода, не говоря уже о риске...
:roll:

Befis 24.03.2014 11:32

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 207778)
Видимо, кто-то передал в ВР наши вопросы.:good:

Они наш форум читают :D, на заседаниях ;)

lena n 24.03.2014 12:30

Если кто-то уже разобрался с тем, кто такие резервисты, подскажите пожалуйста, на основании какого документа их нужно будет освобождать от работы?

Мотя 24.03.2014 12:32

:reverie:
Цитата:

Сообщение от Svat (Сообщение 207777)
Отже, будемо сподіватися, що на наступному засіданні ВР, яке заплановано на 25 березня (вівторок), цей законопроект буде розглянуто. Його прийняття, дійсно, зніме майже всі запитання, на які сьогодні неможливо відповісти у межах існуючої нормативної бази."


Iriska 24.03.2014 13:52

Очень хорошая статья вышла в "Все о бух учете" №25 от 19.03.2014
Там написано, что отображается кодом "22" или "ІН"

Так же гражданам Украины, призванным на УВС сохраняется место работы и средний заработок ( ч. 11 ст 29 Закона №2232)

11. За призваними на збори військовозобов'язаними на весь
період зборів та резервістами на весь час виконання ними
обов'язків служби у військовому резерві, включаючи час проїзду до
місця їх проведення і назад, зберігаються місце роботи, а також
займана посада та середня заробітна плата на підприємстві, в
установі, організації незалежно від підпорядкування і форм
власності.
{ Частина статті 29 в редакції Закону N 1834-VI ( 1834-17 ) від
21.01.2010 }

Мотя 24.03.2014 14:09

Вы о чем?
Если об учебных военных сборах, то и ранее ставили "ІН" и сохраняли рабочее место и средний заработок.
Если об увольнении в связи с призывом для прохождения воинской службы, то см. ст.36,п.3) и ст.44 КЗоТУ.
А если о мобилизации, то не можете привести - на какие статьи каких законов опираться?
Об этом что-то сказано в этой хорошей статье?
Мы тоже хотим знать.

Цитата:

Сообщение от Svat (Сообщение 207777)
...
Отже, будемо сподіватися, що на наступному засіданні ВР, яке заплановано на 25 березня (вівторок), цей законопроект буде розглянуто. Його прийняття, дійсно, зніме майже всі запитання, на які сьогодні неможливо відповісти у межах існуючої нормативної бази."

Еще законодатель не знает, а статья в этом журнале уже знает.
Разве уже наступило 25 марта? И все вопросы уже выяснили?

Iriska 24.03.2014 14:25

Мотя, про мобилизацию рано говорить, тк закона еще нет
я имела ввиду ВСУ


Часовой пояс GMT +3, время: 13:02.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA